Importante empresa del rubro transporte se encuentra en búsqueda de un/a Jefe/a de Bodega para integrarse a su equipo en la ciudad de Calama.
Buscamos profesionales con experiencia en gestión logística, administración de inventarios y liderazgo de equipos, con orientación a la mejora continua y capacidad para asegurar la disponibilidad oportuna de repuestos e insumos críticos para la operación.
Principales responsabilidades
Supervisar y liderar al personal de bodega, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos y una adecuada distribución de tareas.
Gestionar y controlar los procesos de recepción, almacenamiento y entrega de repuestos y materiales, velando por la eficiencia operacional.
Planificar y supervisar los procesos de inventario, manteniendo niveles óptimos de stock y asegurando la confiabilidad de la información.
Monitorear indicadores de gestión de bodega, identificando oportunidades de mejora y proponiendo acciones correctivas que contribuyan a la eficiencia del área.
Coordinar permanentemente con áreas de mantenimiento, operaciones y abastecimiento para asegurar la disponibilidad de repuestos e insumos de acuerdo con los requerimientos operacionales.
Velar porque los sistemas de control e inventario reflejen fielmente el stock físico disponible.
Asegurar el orden, limpieza y utilización eficiente de los espacios de almacenamiento, cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad definidos por la organización.
Impulsar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar los procesos logísticos y la gestión de la bodega.
Requisitos
Título profesional de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, Ingeniería Logística, Contador Auditor o carrera afín.
Experiencia entre 3 y 5 años en áreas de logística, administración de bodegas e inventarios.
Experiencia mínima de 2 años liderando equipos de trabajo.
Manejo avanzado de Microsoft Office.
Conocimientos en gestión de almacenes y sistemas asociados (WMS, OMS, RF, RFID u otros similares).
Deseable experiencia en administración de repuestos para vehículos livianos y/o pesados.
Conocimientos en bases de datos y metodologías de mejora continua, idealmente Lean o Kaizen.
Esta oferta laboral se enmarca en la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Si requieres algún ajuste razonable durante el proceso de selección, por favor indícalo para garantizar igualdad de oportunidades, conforme a la normativa vigente.
