Administrativo de Selección Masivo Providencia

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Administrativo de Selección Masivo para integrarse al equipo Recursos Humanos. Esta vacante se enmarca en la Ley de Inclusión Laboral N21.015, por lo que personas en situación de discapacidad, quienes serán consideradas en igualdad de condiciones
Objetivo del cargo.
Brindar apoyo administrativo y documental al área de reclutamiento y selección masivo (Logística y Retail) Principales funciones
Funciones
Apoyo administrativo integral al área de Reclutamiento y Selección.
Reclutamiento por medios virtuales y publicación de avisos laborales.
Evaluación curricular y sondeo telefónico a candidatos.
Confirmación de resultados de entrevistas y procesos de formación.
Administración y actualización de bases de datos.
Asignación de puntos de venta.
Generación de reportes de gestión diaria y/o bajo demanda.
Mantención y creación de vínculos con entidades externas (OMIL, fundaciones, universidades, entre otras).
Requisitos
Formación: Técnico Superior.
Experiencia: Al menos 6 meses en labores administrativas.
Idioma: español.
Manejo de Office, Excel nivel básico. Condiciones del cargo
Tipo de contrato: Plazo fijo.
Jornada laboral: 40 horas semanales, Lunes a jueves: 08:30 a 17:45 hrs y viernes: 08:30 a 15:15 hrs
Modalidad: hibrida.
Renta líquida: $650.000 CLP.
Vacantes: 1