Ingeniero/a de Mantenimiento Industrial Pudahuel (turnos rotativos)

Importante empresa del rubro industrial se encuentra en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Mantenimiento Industrial para incorporarse a su equipo de trabajo en la comuna de Pudahuel.
Principales funciones
- Ejecutar y realizar seguimiento a actividades de mantenimiento preventivo y predictivo.
- Participar en el análisis de fallas y generación de acciones de mejora.
- Realizar mediciones y análisis asociados al funcionamiento de equipos.
- Apoyar la implementación y seguimiento de metodologías de mantenimiento y TPM.
- Participar en actividades relacionadas con electricidad, electrónica, conexiones, señales y sensores.
- Realizar seguimiento de indicadores de mantenimiento y apoyar la elaboración de planes de acción.
- Registrar y gestionar información de mantenimiento mediante SAP.
- Coordinar y acompañar actividades de inspección, calibración y mantenimiento de equipos.
- Proponer mejoras orientadas a aumentar la confiabilidad y disponibilidad de los equipos.
- Apoyar proyectos y evaluaciones técnicas relacionados con equipos y procesos productivos.
- Cumplir con los procedimientos, normas de seguridad y estándares establecidos por la compañía.
Requisitos
Formación profesional en Ingeniería en Mantenimiento, Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Industrial o carrera afín.
Experiencia en mantenimiento industrial, idealmente en plantas productivas o centros de distribución.
Conocimientos en mantenimiento preventivo y predictivo.
Conocimientos en TPM y metodologías de mantenimiento.
Conocimientos en electricidad, electrónica, conexiones, señales y sensores.
Manejo de SAP.
Capacidad de análisis, orientación a la mejora continua y trabajo en equipo.
Contar con movilización propia.
Antecedentes Postulación
Lugar de trabajo: Pudahuel.
Contrato plazo fijo, posterior indefinido sujeto a desempeño.
Jornada laboral 40 hrs semanales:
- L a V 07:00 a 15:00 ? S 07:00 a 12:00
- L a V 14:00 a 23:00
- L a V 22:00 a 07:00
La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de oportunidades (Ley 20.422).