Nos encontramos en búsqueda de un Reclutador/a Especialista en Infraestructura Eléctrica.
Propósito del cargo:
Reclutar y seleccionar técnicos y profesionales para proyectos de construcción de infraestructura eléctrica, cumpliendo los plazos, el flujo de aprobación del cliente y los reportes semanales comprometidos.
Principales funciones:
Levantar cada vacante con el descriptor y el presupuesto del cliente, y validar las funciones antes de buscar.
Buscar candidatos en Santiago, Chillán, Talca, Frutillar, Antofagasta y Santa Cruz: bases propias, LinkedIn, portales de empleo, OMIL, CFT, universidades y red de contactos del sector.
Filtrar técnicamente: experiencia real en obras de alta tensión, licencia SEC según el cargo, cursos y exámenes vigentes.
Presentar ternas en plazo: 7 días hábiles en Santiago y 12 en regiones.
Coordinar las entrevistas con RRHH del cliente y la entrevista técnica con jefaturas chilenas y extranjeras, con intérprete.
Verificar acreditaciones antes del ingreso: exámenes ocupacionales y de altura física, cursos de riesgo eléctrico y de trabajo en altura, antecedentes y licencias SEC.
Registrar el avance en el informe semanal: población objetivo, fuentes, contactos, CV, filtros, entrevistas, estado, bloqueos y próxima acción por vacante.
Gestionar reemplazos dentro de la garantía comprometida.
Mantener una base de talento del sector eléctrico para requerimientos urgentes.
Requisitos:
Título en Psicología, Ingeniería en RRHH o Ingeniería Comercial; o técnico o ingeniero eléctrico con experiencia en selección.
Mínimo 3 años reclutando para energía, minería o construcción industrial (EPC).
Red de contactos en el sector eléctrico.
Manejo de LinkedIn Recruiter, portales de empleo y Excel.
Disponibilidad para viajar a regiones y licencia de conducir.
Deseable: inglés intermedio, experiencia con empresas extranjeras y nociones de mandarín.
