Tecnico en refrigeración Con experiencia

Somos una empresa de servicios con una trayectoria de más de 35 años con presencia en todo el territorio nacional y avalada por nuestros clientes, y nos encontramos en búsqueda de técnicos en refrigeración, electrónica, electricidad , electromecánica o carreras a fines, los que deben tener experiencia en el rubro de refrigeración comercial, junto con licencia de conducir clase B al día, para integrar nuestro equipo técnico de terreno en la RM, satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes.

I. Funciones del Cargo
1.- Diagnóstico y Evaluación:
- Identificar y diagnosticar problemas en sistemas de refrigeración.
- Evaluar la eficiencia y el rendimiento de los equipos.

2.- Reparación y Mantención:
- Realizar reparaciones de componentes defectuosos o dañados.
- Ejecutar tareas de mantención preventiva, predictiva y correctiva para garantizar el funcionamiento óptimo de los equipos.

3.- Intervención en el Sistema Eléctrico:
- Realizar intervenciones eléctricas para corregir fallas en el sistema.
- Conectar y desconectar equipos y/o componentes eléctricos y electromecánicos siguiendo protocolos de seguridad.

4.- Intervención en el Sistema Mecánico:
- Realizar diagnósticos e intervenciones mecánicas de refrigeración para corregir fallas en el sistema, tales como reparación de fugas de refrigerante, cambio de motocompresores, vacío y carga de refrigerantes ecológicos asegurando óptimo funcionamiento.
- Todo trabajo a realizar debe ser siguiendo protocolos de seguridad establecidos.

5.- Cambio de Componentes:
- Asegurar la compatibilidad y calidad de los componentes utilizados.
- Cambio de controladores digitales y programación.

6.- Transformación y Adaptación de Componentes:
- Modificar o adaptar componentes para satisfacer necesidades específicas.

7.- Colaboración y Comunicación:
- Seguir las instrucciones del supervisor directo, además de la jefatura.
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo técnico y de soporte, para la solución de problema de los equipos revisados en taller o en terreno.
- Informar sobre el progreso de las tareas y cualquier problema identificado.

8.- Uso y cuidado de vehículo a cargo, herramientas y repuestos:
- Responsable de vehículo motorizado que tendrá a cargo para realizar sus funciones, para el caso de desempeñarse en terreno.
- Ser responsable del mantenimiento y cuidado de las herramientas asignadas.
- Reportar cualquier pérdida, daño o necesidad de reposición de herramientas.
- Gestionar, administrar y responsabilidad con los repuestos a su cargo.


II. Competencias del Cargo
- Experiencia sólida en sistemas de refrigeración.
- Conocimientos avanzados en electricidad aplicad.
- Capacidad para identificar y diagnosticar problemas de manera precisa y eficiente.
- Destreza en la manipulación de herramientas y equipos técnicos.
- Competencia en la instalación y configuración de componentes.
- Adherencia estricta a los protocolos de seguridad en todas las intervenciones.
- Capacidad para adaptarse a entornos y situaciones cambiantes.


III. Requisitos y Otros Aspectos del Cargo
Formación Académica
- Título técnico en refrigeración, electricidad o campo relacionado. (Combalida la experiencia)
- Experiencia demostrable en el caso de no poseer título técnico y/o profesional.
- Certificaciones relevantes en refrigeración y electricidad serán valoradas.
Experiencia Previa
- Experiencia previa en trabajos de refrigeración y electricidad, preferiblemente en roles similares.
- No es requisito excluyente la experiencia previa.

IV. Requisitos y Otros Aspectos del Cargo (continuación)
Requisitos Específicos
- Habilidades de comunicación y presentación.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Orientación a resultados.
- Disponibilidad para viajar según sea necesario.
- Capacidad de manejo de conflictos.
- Curso de atención a clientes (deseable).
- Licencia de conducir clase B.

Condiciones de Contratación Se efectuará 1 contratación de prueba por un periodo de 4 meses, estará sujeto a horario (42) horas semanales; luego se efectuará contrato indefinido, sujeto al rendimiento demostrado.

La remuneración será competitiva con el mercado. Tendrá una componente fija y otra variable, sujeta a bono por cumplimiento de objetivos. Beneficios: Aguinaldo y caja de mercadería de fiestas Patrias y Aguinaldo y caja de mercadería de Navidad, Seguro complementario de salud.
Condiciones de Trabajo
- Jornada Completa (42 horas semanales).
- Art. 22 bajo modalidad de cumplimiento de metas sujeto a horario de clientes.