Administrativo de Reclutamiento

En TRANSVIP reconocida empresa de transportes de pasajeros y carga con más de 20 años de experiencia en la gestión, administración de flota, sistema de reservas, tráfico e implementación de tecnología en nuestros procesos operativos, nos encontramos en búsqueda de un Administrativo de Reclutamiento.

Objetivo principal: Atender y apoyar a los futuros proveedores para resolver sus dudas, capacitarlos y finalizar su
proceso de incorporación a la compañía.

Funciones:
- Responder el correo de proveedores.
- Realizar la inscripción de los conductores a través de la plataforma proveedores y guiar en el proceso de incorporación a los nuevos proveedores y orientarlos sobre las ventajas de la plataforma Karri.
- Explicar los procesos, etapas y respectiva capacitación.
- Realizar el alta del proveedor en la plataforma que corresponda, según segmento.
- Ayudar en la gestión de contratos.
- Coordinación con el equipo de operación para darle un correcto seguimiento a los nuevos
conductores.
- Seguimiento de la activación de nuevos proveedores, para garantizar ingresos exitosos
- Garantizar la correcta comunicación con los postulantes y futuros proveedores para que tengan visibilidad permanente del proceso de postulación.

Requisitos:
- Tecnico universitario licenciado en Ingeniería, logística o en áreas relacionadas.
- Relacionamiento con conductores/repartidores. Conocer empresas de tipo supermercado, retail, Apps.
- Experiencia de al menos 1 año en áreas operacionales de última milla o de logística.
- Manejo de excel nivel intermedio.
- Manejo de Google Suite.

Si estas interesado(a) en integrarte a una empresa líder en su rubro, dinámica y con un grato ambiente de trabajo, ¡esta oportunidad podría ser para ti!

Somos una empresa inclusiva y nos aseguramos que todos nuestros procesos de reclutamiento y selección se enmarquen bajo el principio de la no discriminación. (Ley 21.015 ).