Analista de Gestión de Personas $650.000 Liquido Aprox Mensual
1 VacantesAdministración en Santiago - Ñuñoa, R.Metropolitana
- Salario: $ 650.000,00 (Mensual)
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Santiago - Ñuñoa
- Activo desde: 14/05/2025
- Jornada: Jornada de 42 horas semanales
- Tipo de Contrato: contrato a plazo fijo
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación media C.H. / Técnica
Buscamos un/a Analista de Gestión de Personas para integrarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de mantener ordenados y registrados todos los finiquitos mensuales, digitalizar documentos y gestionar la reportería de la legalización de finiquitos en Santiago y Regiones.
Además, será encargado/a de armar carpetas para juicios, comparendos y fiscalizaciones, entre otras funciones clave.
Funciones Principales:
- Orden y registro de todos los finiquitos emitidos mensualmente.
- Digitalización de los finiquitos entregados por la notaría.
- Reportar el estatus de la legalización de finiquitos en Santiago y Regiones.
- Armar carpetas para juicios, comparendos y fiscalizaciones.
- Certificación F-30 y F30-1 para todos los centros de costos de la empresa.
- Registro de contratos en la Dirección del Trabajo (DT).
- Control y gestión de portales digitales.
- Mantener actualizadas las carpetas de gestión de personas.
Requisitos:
Formación: Técnico en Recursos Humanos, ing en Recursos Humanos o carrera afín.
Al menos de 3 - 6 meses de experiencia en gestión de personas o cargos similares
Conocimientos solidos en: Recursos Humanos.
Habilidades: Nivel básico en Excel.
Condiciones:
Jornada: 42 horas semanales.
Horario: Lunes a Jueves 08:30 a 17:30 Viernes 08:30 a 17:00 hrs. con 30 min de colación.
Sueldo Líquido Aproximado: $650.000 CLP.
Contrato a plazo fijo con posibilidad de pasar a indefinido previo a evaluación de desempeño.
Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, postula con nosotros.
- Se ofrece igualdad de oportunidades en el acceso al empleo por lo que esta posición también admite solicitudes de personas con discapacidad en el marco de la Ley N°21.015. Respondiendo a nuestro compromiso con la diversidad, conformamos equipos diversos y promovemos la inclusión laboral?