Analista de Personal RRHH Centro de Distribución Cerrillos / San Bernardo
1 VacantesRecursos Humanos en San Bernardo, R.Metropolitana
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: San Bernardo
- Activo desde: 12/05/2025
- Jornada: Jornada de 44 horas semanales
- Tipo de Contrato: contrato a plazo fijo
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
¡En Teamwork te queremos conocer!
Nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Personal o Analista de Recursos Humanos, para importante cliente del rubro de retail/centro de distribución para San Bernardo y Lo Espejo, Región Metropolitana.
¿Qué harás?
Mantener y actualizar los registros y sistemas de información relacionados con el personal, garantizando la confidencialidad y exactitud de los datos.
Gestionar el proceso de ingreso y acogida de nuevos colaboradores
Coordinar y supervisar la administración de nóminas, beneficios y compensaciones.
Supervisar el desempeño y evaluar el rendimiento de los colaboradores, brindando retroalimentación y apoyo para el logro de los objetivos individuales, de la empresa y del cliente.
Velar por el cumplimiento de las políticas y normativas laborales vigentes, así como de los contratos colectivos o acuerdos internos.
Definir la estructura del área realizando continuas evaluaciones al equipo, desde lo productivo/operacional, como también desde el RRHH, licencias, ausentismo, rotación, etc.
Coordinar y velar por el cumplimiento de las actividades operativas.
Apoyo en la carga documental, cierre de remuneraciones y creación de contratos.
Condiciones:
Lunes a Viernes de ROTATIVO 8 A 18 / 12:00 A 23:00
Renta líquida: $800.000
Existe bus de acercamiento pero tener vehículo propio es un plus, se rinde kilometraje. Considerar que se necesitará apoyo en 3 centros de distribución de nuestro cliente. 2 en San Bernardo, el otro en Cerrillos.
A plazo fijo, renovación mensual en un inicio.
Buscamos a una persona con experiencia en recursos humanos y manejo de personal. Que pueda contar con movilización propia
Técnico o Ingeniero en Recursos Humanos.
Ideal con conocimientos en logística o dotación de 100 personas aproximadamente