Analista de RRHH en terreno (Servicios Transitorios)

Buscamos un/a Analista RRHH en terreno (Servicios Transitorios) para gestionar servicios de personal, coordinar la dotación en terreno y llevar el cierre mensual de remuneraciones y facturación de los servicios a su cargo.
Principales funciones
Coordinar la dotación, los turnos y las coberturas de personal según los requerimientos de cada cliente.
Realizar visitas a terreno, mantener contacto con clientes y trabajadores, y gestionar las contingencias de la operación.
Coordinar los ingresos, reemplazos y movimientos de personal con las áreas de Reclutamiento y Administración de Personal.
Gestionar el cierre de remuneraciones, revisando asistencia, horas extras, ausencias y otras incidencias, y validando la información con el área correspondiente.
Gestionar el cierre de facturación de los servicios, consolidando los datos y respaldos de la operación y coordinando su validación con el cliente y las áreas internas.
Requisitos
Formación técnica o profesional en Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia coordinando operaciones de personal o servicios en terreno.
Experiencia en cierres de remuneraciones y facturación de servicios.
Licencia de conducir clase B vigente y disponibilidad para realizar visitas a terreno.
Deseable experiencia en servicios transitorios u outsourcing.
Si tienes experiencia en operaciones de personal y en la gestión de cierres mensuales, te invitamos a postular.