Nutricionista Administrador/a de Contrato para Casino de Alimentación Colectiva V Región
1 VacantesAdministración en Viña del Mar, Valparaíso
- Salario: A convenir
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Viña del Mar
- Activo desde: 15/04/2024
- Jornada: Jornada de 45 horas semanales
- Tipo de Contrato: contrato a plazo fijo
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
- Años de Experiencia: 3
Importante empresa de servicios requiere contratar un/a Nutricionista Administrador/a de Contrato para la V región, con experiencia excluyente en casinos de alimentación colectiva en el área de la salud.
Serás responsable de conducir y controlar las actividades operacionales, los equipos a cargo y la relación con los clientes asignados, para garantizar la entrega de los servicios involucrados en la continuidad operacional, asegurando el logro de los objetivos económicos y financieros, y aquellos relacionados a las políticas y procedimientos, así como el impacto de la imagen corporativa.
Principales Funciones:
- Colaborar en la preparación del presupuesto del sitio o servicio asignado, controlando además su ejecución.
- Conducir y controlar las distintas actividades de la operación en el sitio o servicio asignado.
- Conducir y desarrollar los equipos de personas a su cargo, colaborando en todo el ciclo de vida laboral.
- Realizar el seguimiento y análisis de los procesos, asistencia, SLAs y KPIs del sitio.
- Coordinar y/o promover la implementación de procesos y políticas provenientes de las diferentes áreas de la compañía.
- Controlar y desarrollar las relaciones laborales.
Jornada de Trabajo:
- Articulo 22.
Requisitos:
- Estudios superiores en Nutrición o Ing. en alimentos. (Excluyente)
- Experiencia previa de 3 a 5 años en posiciones similares (Excluyente).
- Experiencia en casinos de alimentación colectiva (Excluyente).
- Microsoft Office nivel medio/avanzado.
- Residencia en la V Región.
Ofrecemos:
- Herramientas Corporativas.
- Oportunidad de Crecimiento.
- Estabilidad Laboral.
- Beneficios Corporativos.
En el marco de la Ley N.o 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral, nos declaramos una empresa Diversa e Inclusiva.